Formations immersives sur-mesure pour faire monter en expertise votre équipe avec fluidité et efficacité.
Votre équipe est opérationnelle à j+1 à l’issue de la formation. Nous l’accompagnons avec un support jusqu’à j+14 pour garantir le transfert des acquis dans le quotidien de votre équipe.
La certification qualité a été délivrée au titre des catégories d’actions suivantes :
ACTIONS DE FORMATION
Le niveau d’expertise de votre équipe est un facteur déterminant pour la réussite ou l’échec de vos projets de développement d’applications
Notre méthode de formation axée sur la pratique vous donne les moyens de réussir vos projets en interne et pour vos clients.
Pourquoi choisir DTeK Formation ?
Equipe opérationnelle
Nous vous apportons de la sérénité dans la mise à place et la conduite de vos projets au quotidien. Votre équipe est opérationnelle et dispose des compétences requises pour réaliser vos projets.
Apprentissage par la pratique
Nous aidons à la rétention de vos talents grâce à la formation axée pratique que nous délivrons à vos collaborateurs qui bénéficient d’un support à j+14 et au-delà à travers notre plateforme vidéos (en accès gratuit et illimité) et à la communauté DTeK Learn.
Formateur·ices expérimentés
Nos formateur·ices ont une dizaine d’années d’expérience en moyenne et travaillent au quotidien à relever les défis auxquels sont confrontés votre équipe. Leurs savoirs faire très opérationnels permettront à votre équipe de valoriser ses acquis à j+1 à l’issue de la formation.
Témoignages apprenant·es
Nos formations, ce sont nos apprenant·es qui en parlent le mieux !
Les formateurs sont des experts dans leurs domaines et répondent toujours présents en cas de besoin. Je recommande !
Les formateurs ont su donner les bases nécessaires au groupe et s’adapter aux singularités, à la fois dans les méthodes de travail et d’apprentissage qu’aux atouts et souhaits de chacun.
Mamadi a été un excellent formateur, organisé, très pédagogue, dévoué, toujours à l’écoute et surtout extrêmement patient, nous apprenant les bonnes pratiques en matière de code.
La formation est d’une très bonne qualité, je la recommanderai vivement.
Dans une ambiance très agréable, on a vite senti que l’on avait une pointure pour nous accompagner et le résultat était à la hauteur de nos espérances.
Bonne ambiance et très bonne apprentissage, approfondi du développement web/web Mobile grâce a l’aide du formateur.
Pour booster votre équipe
Notre méthode de formation en 5 étapes
1. Audit de vos besoins
Dès la validation du devis, nous réalisons auprès de votre équipe (futurs apprenant·es) un audit précis de vos besoins de formations afin de :
- Evaluer le niveau de connaissance de l’équipe à date
- Identifier leurs difficultés actuelles en rapport avec la thématique de formation et les projets concrets en cours de réalisation et/ou à venir
- Avoir un premier échange entre le formateur et les apprenant·es
L’objectif de cet audit est d’adapter le contenu pédagogique pour permettre à votre équipe d’être la plus opérationnelle possible à j+1 de la formation.
3. Mise à disposition des ressources
Nous mettons à disposition des apprenant·es l’ensemble des ressources utilisées dans le cadre de la formation : vidéo(s) de live coding, code source produit individuellement, corrections du formateur, supports de cours et ressources permettant d’approfondir la thématique en autonomie.
5. Suivi opérationnel
A l’issue de la formation nous évaluons à chaud la progression de votre équipe. Nous faisons également une évaluation à froid entre j+30 et j+60 pour identifier le degré de transfert/mise en œuvre des acquis de la formation dans le quotidien de votre équipe.
Notre objectif est de comprendre l’effet de levier que la formation a pu représenter pour les apprenant·es, et proposer si besoin des ressources en accès libre pour compléter les apprentissages. C’est aussi l’occasion, lorsque cela est pertinent, de vous proposer une formation complémentaire permettant à votre équipe de combler d’éventuelles difficultés résiduelles.
2. Formation immersive
Nos formations sont conçues pour fournir un retour rapide sur le niveau de progression des apprenants à chaque étape. Ainsi, les notions théoriques et les mises en pratique sont réalisées via un « live coding » dirigé par le formateur. L’objectif est de créer une interaction en continu avec les apprenant·es.
Des QCM et/ou Quiz (en temps réel) sont aussi réalisés à l’issue de chaque chapitre afin de vérifier que les notions abordées ont été comprises et retenues.
4. Support post formation
Votre équipe bénéficie à l’issue de la formation, pendant 14 jours supplémentaires, d’un canal dédié pour échanger et poser des questions au formateur et aux autres apprenant·es pour préciser ou affiner les notions abordées durant la formation. Le temps de réponse est de 48h maximum.
Votre équipe bénéficie également d’un accès illimité à DTeK Learn, une communauté de partage de connaissances et d’entre-aide constituée des formateurs, apprenant·es et collaborateurs DTeK.
Notre objectif est d’apporter à vos équipes un support post formation de qualité, leur permettant de capitaliser à court et à moyen terme sur les acquis de la formation suivie.
1. Audit de vos besoins
Dès la validation du devis, nous réalisons auprès de votre équipe (futurs apprenant·es) un audit précis de vos besoins de formations afin de :
- Evaluer le niveau de connaissance de l’équipe à date
- Identifier leurs difficultés actuelles en rapport avec la thématique de formation et les projets concrets en cours de réalisation et/ou à venir
- Avoir un premier échange entre le formateur et les apprenant·es
L’objectif de cet audit est d’adapter le contenu pédagogique pour permettre à votre équipe d’être la plus opérationnelle possible à j+1 de la formation.
2. Formation immersive
Nos formations sont conçues pour fournir un retour rapide sur le niveau de progression des apprenants à chaque étape. Ainsi, les notions théoriques et les mises en pratique sont réalisées via un « live coding » dirigé par le formateur. L’objectif est de créer une interaction en continu avec les apprenant·es.
Des QCM et/ou Quiz (en temps réel) sont aussi réalisés à l’issue de chaque chapitre afin de vérifier que les notions abordées ont été comprises et retenues.
3. Mise à disposition des ressources
Nous mettons à disposition des apprenant·es l’ensemble des ressources utilisées dans le cadre de la formation : vidéo(s) de live coding, code source produit individuellement, corrections du formateur, supports de cours et ressources permettant d’approfondir la thématique en autonomie.
4. Support post formation
Votre équipe bénéficie à l’issue de la formation, pendant 14 jours supplémentaires, d’un canal dédié pour échanger et poser des questions au formateur et aux autres apprenant·es pour préciser ou affiner les notions abordées durant la formation. Le temps de réponse est de 48h maximum.
Votre équipe bénéficie également d’un accès illimité à DTeK Learn, une communauté de partage de connaissances et d’entre-aide constituée des formateurs, apprenant·es et collaborateurs DTeK.
Notre objectif est d’apporter à vos équipes un support post formation de qualité, leur permettant de capitaliser à court et à moyen terme sur les acquis de la formation suivie.
5. Suivi opérationnel
A l’issue de la formation nous évaluons à chaud la progression de votre équipe. Nous faisons également une évaluation à froid entre j+30 et j+60 pour identifier le degré de transfert/mise en œuvre des acquis de la formation dans le quotidien de votre équipe.
Notre objectif est de comprendre l’effet de levier que la formation a pu représenter pour les apprenant·es, et proposer si besoin des ressources en accès libre pour compléter les apprentissages. C’est aussi l’occasion, lorsque cela est pertinent, de vous proposer une formation complémentaire permettant à votre équipe de combler d’éventuelles difficultés résiduelles.
Ils nous font confiance
pour former leurs collaborateurs
Foire aux questions
Quelles prestations sont comprises dans le coût de la formation ?
Le coût de la formation comprend :
- L’audit initial : qui nous permet d’adapter le contenu pédagogique présent au catalogue aux besoins précis de votre équipe. Il est réalisé par la·e formateur·ice et comprend 2 étapes :
- Un questionnaire adressé aux futurs apprenant·es afin d’avoir un aperçu de leur niveau de connaissance des thématiques présentes au catalogue.
- Une visio avec les futurs apprenant·es pour échanger sur les attentes particulières et les éventuelles difficultés qu’ils rencontrent sur les projets en cours ou à venir en lien avec la thématique de la formation. Cet échange est strictement oral et aucun document interne lié aux projets n’est demandé.
- Le support à j+14 par la·e formateur·ice sur un canal dédié à votre équipe
- Un accès gratuit et illimité à la plateforme vidéos pour apprendre de nouvelles notions ou approfondir les savoirs
- Un accès premium à la communauté DTeK Learn pour poser des questions / échanger avec l’ensemble de nos formateur·ices et les apprenant·es passés par chez nous 😊
Quels sont les financements possibles ?
- Par l’Opération de compétence OPCO dédié à votre secteur d’activité (OPCO ATLAS pour le numérique) grâce à notre certification Qualiopi dans la catégorie « Actions de formation ».
Les OPCO sont au nombre de 11 et regroupent près de 329 branches professionnelles :- OPCO ATLAS I Services financiers et conseil
- OPCO AFDAS I Culture, médias, loisirs, sport
- OPCO Cohésion sociale
- OPCO ESSFIMO I Entreprises à forte intensité de main d’œuvre
- OPCO OCAPIAT I Agriculture, pêche, agroalimentaire
- OPCO 2I I Interindustriel
- OPCO Construction
- OPCO Mobilités
- OPCO Entreprises de proximité
- OPCO Santé
- OPCO Commerce
- Par le dispositif FNE Formation (Fonds National pour l’Emploi) : qui permet aux entreprises de former leurs salariés en activité partielle ou menacés de licenciement pour motif économique, en bénéficiant d’une prise en charge financière à hauteur de 100 % des coûts pédagogiques. Cela contribue à la préservation de l’emploi et à la sécurisation des parcours professionnels.
Contactez-nous, un conseiller dédié vous accompagnera à chaque étape de la création de votre dossier de financement.
La certification qualité a été délivrée au titre des catégories d’actions suivantes :
ACTIONS DE FORMATION
Où se déroule la formation ?
Toutes nos formations sont réalisables en distanciel. Nous formons également vos équipes au sein de nos agences de Lyon et Grenoble. Nous pouvons former dans vos locaux dans une salle respectant les normes d’accessibilités requises dans le cadre de formations professionnelles*. Si vous n’avez pas de locaux adaptés, nous pouvons en fournir grâce à nos partenaires locaux.
Avez-vous des formations en inter et en intra ?
Puis je former mes équipes sur des thématiques spécifiques ?
Oui ! Toutes nos formations s’adaptent aux besoins de votre équipe grâce à l’audit de planification réalisé en amont de la formation. Nous pouvons également coconstruire un programme de formation en partant de zéro sur la base de vos besoins et attentes spécifiques.